Para o Órgão:

* Implantação e gerenciamento do contrato em curto prazo sem ônus para o órgão;

* Maior segurança no processo de gestão do benefício;

* Movimentação cadastral de responsabilidade da administradora;

* Cobrança individual dos beneficiários;

Para o Beneficiário:

* Definição do produto a ser comercializado de acordo com o perfil do público;

* Condições especiais de carências;

* Preços menores que os praticados no mercado de planos individuais;

* Atendimento personalizado para RH do órgão;

* Maior poder de negociação no momento do reajuste;